Zamiast deklinacji słowa „kompetencja”
„Dobre HR Praktyki" to cykl artykułów o tematyce HR. Z punktu widzenia praktyka, w oparciu o teoretyczne i naukowe podstawy zapraszam w podróż po meandrach HR. Zaczynamy od tego, na czym opiera się większość procesów z zakresu zarządzania ludźmi, czyli od kompetencji. Słowo to odmieniane jest przez przypadki. Właściwie to robi się już niemodne. Równolegle coraz większa ilość pracodawców szuka pracowników, którzy posiadają „to coś". Czym zatem są kompetencje oraz gdzie mają zastosowanie w zarządzaniu ludźmi?
