Tegoroczne zmiany w prawie pracy – najważniejsze fakty

Tegoroczne zmiany w prawie pracy – najważniejsze fakty

Od 7 września 2019 r., wraz z nowelizacją Ustawy Kodeks Pracy, zaczęły obowiązywać nowe przepisy dotyczące praw pracowników. Wprowadzają one szereg zmian, między innymi w kwestii wydawania świadectw pracy, uprawnień dotyczących urlopów rodzicielskich dla członków najbliższej rodziny czy interpretacji zjawiska mobbingu.

Lubimy się dzielić, szczególnie wiedzą

Sprawdź nasze rozwiązania i zobacz, co u nas słychać

Loading